Ob du allein kommst oder ihr als Team
– Coaching ist ein aktiver Prozess, der neue Sichtweisen und Handlungsspielräume eröffnet. Ziel ist ein lösungsorientiertes Begleitformat für Einzelpersonen, Teams oder Gruppen im Privat-Berufs oder Vereinskontext. Im Mittelpunkt steht ihr als Menschen.
Ich begleite euch dabei mit professioneller Haltung, methodischer Vielfalt und echter Neugier für eure Themen.
Bereit für den nächsten Schritt?
Ich freue mich auf ein unverbindliches Erstgespräch.
Systemisches Einzelcoaching
ist ein ziel- und lösungsorientiertes Begleitformat für Persönlichkeitsentwicklung, Rollenklärung und die Erweiterung professioneller Kompetenzen im beruflichen oder privaten Kontext.
Manchmal brauchst du Raum, um Fragen zu klären, Entscheidungen zu treffen oder dich neu auszurichten. Im systemischen Einzelcoaching stehst du als Mensch im Mittelpunkt – mit deiner Vision, deinen Stärken, deinem Potenzial.
Worum geht es im Einzelcoaching?
Systemisches Coaching unterstützt dich dabei, deine Themen in einem geschützten Rahmen zu reflektieren. Es geht nicht darum, vorgefertigte Lösungen zu liefern – sondern gemeinsam mit dir neue Perspektiven und Handlungsoptionen zu entwickeln. Du bringst die Expertise für dein Leben mit, ich begleite dich mit professioneller Haltung, Klarheit und Struktur.
Mögliche Themen im Einzelcoaching:
Was du erwarten kannst:
Dein Anliegen entscheidet über den Weg. Ob du eine akute Entscheidung treffen willst, an spezifischen inneren Mustern arbeiten oder dich in einer neuen Rolle zurechtfinden möchtest – das Coaching richtet sich nach dir. Gemeinsam schauen wir, was du brauchst, um dich klarer, sicherer und kraftvoller erleben zu können.
Klarheit, Entwicklung, neue Perspektiven
Systemisches Coaching Teams und Gruppen
zur Stärkung von Teamdynamik, Kommunikation und gemeinsamen Zielen – praxisnah & nachhaltig. In Team- und Gruppenkontexten von Projektteams, ehrenamtlichen Gruppen, Leitungsteams oder pädagogische Einrichtungen.
Ihr arbeitet zusammen – aber es knirscht im Miteinander? Ihr wollt als Team wachsen, Konflikte klären und konstruktiv bearbeiten? Oder eure Kommunikation verbessern, dabei eure Teamidentität fördern und den Zusammenhalt stärken und zudem eure Ressourcen sichtbar machen und wirksam nutzen?
Systemisches Coaching macht Beziehungsdynamiken sichtbar und öffnet Raum für neue Kooperation.
Mögliche Anliegen:
Was euch erwartet
Reflexion, Wachstum und gemeinsam neue Wege im beruflichen oder vereinsorganisierten Alltag finden.
Hinweis: Die theoretischen Grundlagen zur systemischen Therapie und Beratung basieren auf anerkannten Fachquellen, u. a. Willemse & von Ameln (2018), Schwing & Fryszer (2018), McLeod (2004) sowie weiteren Arbeiten zur psychosozialen Beratung und systemischen Therapie. Sickendiek, U., & Nestmann, F. (2018). Professionelle psychosoziale Beratung: Grundlagen und Perspektiven. In F. Nestmann, C. Engelke, & L. Sickendiek (Hrsg.), Handbuch Beratung (2. Aufl., S. 218–238). Beltz Juventa. Warschburger, P. (2009). Psychische Gesundheit im Kindes- und Jugendalter: Ein Lehrbuch. Springer.
© 2025 PerSysphora – Systemische Perspektive. Systemische Therapie | Beratung | Familientherapie | Supervision.
Alle Rechte vorbehalten.
Wir benötigen Ihre Zustimmung zum Laden der Übersetzungen
Wir nutzen einen Drittanbieter-Service, um den Inhalt der Website zu übersetzen, der möglicherweise Daten über Ihre Aktivitäten sammelt. Bitte überprüfen Sie die Details in der Datenschutzerklärung und akzeptieren Sie den Dienst, um die Übersetzungen zu sehen.